20
декабря
2012-12-20 11:33:59

B89A158820 декабря состоялся семинар для членов рабочей группы Московской трехсторонней комиссии по регулированию  социально-трудовых  отношений. В семинаре приняли участие  более 50 человек.

Участников семинара приветствовал Генеральный директор УИЦ МФП Богдашин В. И.

С  лекцией «Социальные риски, связанные с модернизацией России» выступила  заведующая сектором социальных проблем труда и занятости Центра сравнительных социально-экономических и социально-политических исследований Садовая Е.С. В ходе лекции преподаватель провел сравнительный анализ экономики России  с экономиками зарубежных стран, определил виды социально-трудовых рисков в современном мире, связанных с технологическими сдвигами, реструктуризацией  экономики, с глобализацией, с экономическим кризисом,  были проанализированы причины  возникновения рисков.

Затем перед слушателями выступил  заместитель начальника отдела пенсионного страхования Департамента  пенсионного обеспечения Министерства труда и социальной защиты РФ, кандидат социологических наук Соколов И.И. Говоря о развитии пенсионной системы, он  отметил, что в настоящее время на рынок труда приходит поколение, родившееся в 80-90годы, когда в России наблюдался спад рождаемости. При росте общего количества пенсионеров  за счет граждан, родившихся в 50-60-ые годы,  это приводит к дисбалансу соотношения работающих граждан и  людей пенсионного возраста, что, в свою очередь, влечет не восполнение Пенсионным Фондом РФ своих обязательств. Правительство видит  решение данной проблемы – в перераспределении финансовой нагрузки  с государства на юридические и физические лица. Например, увеличивая тарифы для работодателей на выплаты работникам, занятым в особых условиях труда (списки №1 и 2), что, по мнению разработчиков стратегии долгосрочного развития пенсионной системы РФ,  заставит  работодателей улучшать условия труда, и, соответственно,  уменьшит количество потенциальных пенсионеров, имеющих право досрочного выхода на пенсию. Уменьшение финансового бремени государства  по отношению к «самозанятому» населению, которые в период активной трудовой деятельности недостаточно вносят средств в Пенсионный Фонд РФ. Отметил также, что одной из основных задач государства является снижение рисков убытков, сокращающих накопительную часть пенсии граждан. Во избежание «съедания» инфляцией накопительной части пенсий граждане  сами должны проявлять активность  в выборе инвестирующих компаний. Докладчик  подчеркнул возрастающую  роль профсоюзных организаций в осуществлении контроля над инвестированием накопительной части пенсий и принятии нормативных  документов, регулирующих социальное обеспечение граждан, для чего профсоюзу потребуются  высококвалифицированные кадры.

Семинар продолжила заместитель руководителя Департамента социально-трудовых отношений  и социального партнерства ФНПР Косаковская Е.И. Она изложила позицию профсоюзной стороны в составе РТК по изменениям, внесенным федеральными законами «О потребительской корзине в целом по Российской Федерации» и «О прожиточном минимуме в Российской Федерации», рассказала о методических рекомендациях по определению потребительской корзины для  основных социально-демографических групп населения в субъектах Российской Федерации.

В заключение семинара прошли консультации сторон рабочей группы в составе МТК, где были определены вопросы для рассмотрения на заседаниях МТК в 2013 году, перечень пунктов МТС на 2013-2015 годы, требующих ежегодной корректировки. Наибольший интерес и активное обсуждение вызвал вопрос о порядке предоставления субсидий в 2013 году в соответствии с МТС и Окружными трехсторонними соглашениями на развитие и функционирование системы социального партнерства в административных округах города Москвы. Разъяснения по данному вопросу дала Представитель Департамента финансов города Москвы Панюшкина Н.В. Было принято решение обратиться с просьбой в Департамент о подготовке рекомендаций по реализации пункта 7.22 Московского трехстороннего соглашения.

B89A1593B89A1573

ПЛАН ЗАНЯТИЙ И МЕРОПРИЯТИЙ, ПРОВОДИМЫХ УЧЕБНО - ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИМ ЦЕНТРОМ МФП

с 23 по 26 апреля 2018 года           

Время

Мероприятие

Ауд.

 

ПОНЕДЕЛЬНИК – 23 АПРЕЛЯ

 

10.00-11.30

11.45-13.15

14.00-15.30

15.45-17.15

Выездное занятие для обучения председателей первичных профсоюзных организаций МГО  профсоюза работников народного образования и науки (ЦПК МФП) по 16-ти часовой программе «Менеджмент социально-ориентированной некоммерческой общественной организации» (Модуль Основы охраны труда).

Выезд

 

ВТОРНИК – 24 АПРЕЛЯ

 

9.30-11.00

11.15-12.00

12.00-12.45

12.45-13.15

14.00-17.00

Выездное занятие для обучения председателей первичных профсоюзных организаций МГО  профсоюза работников народного образования и науки (ЦПК МФП) по 16-ти часовой программе «Менеджмент социально-ориентированной некоммерческой общественной организации» (Модуль Основы охраны труда).

Выезд

14.00-18.00

Круглый стол по Дополнительным программам образования: «Выездное обучение», «Электронное обучение»  и «Альянс социальных партнеров»

Зал заседаний

13.00-14.30

14.45-16.15

16.30-18.00

Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «Лидер Молодежного движения» гр.1

 

 

22,41

15.00-18.00

Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «Эффективный социальный диалог» гр.1

48,50

 

СРЕДА – 25 АПРЕЛЯ

 

10.00 -14.00

Проведение  XXII конференции РОО  МТО профсоюза работников радиоэлектронной промышленности.

Конф. зал

10.00-13.00

Постоянно действующий семинар для представителей кадровых служб предприятий, организаций профсоюза  муниципальных работников г. Москвы

 

24

14.00-18.00

Круглый стол по Дополнительным программам образования: «Правовое регулирование социально-трудовых отношений», «Социальная психология».

Зал заседаний

13.00-14.30

14.45-16.15

16.30-18.00

Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «Лидер Молодежной студенческой организации» гр.3

 

 

22,41

15.00-16.30

16.30-18.00

Выездное занятие для профсоюзного актива РОО МГО профсоюза работников народного образования и науки РФ. ( ГБОУ Школа № 319)

ШПА

14.00 – 15.30

Обучение председателей первичных профсоюзных организаций Московского профессионального союза работников физической культуры, спорта и туризма

48

 

ЧЕТВЕРГ – 26 АПРЕЛЯ

 

10.00-13.00

Повышение квалификации  по 40-ка часовой программе «Социальное партнерство» (обучение работников кадровых служб учреждений здравоохранения).

46

10.00-11.30

11.40-13.10

13.30-15.00

15.10-16.30

16.30-18.00

Повышение квалификации по 16-ти часовой программе «Эффективное управление системой социального партнёрства - основа социальной и экономической стабильности города». (Совместное обучение представителей работников и работодателей локального уровня). 

50,41,19

15.00-16.30

16.30-18.00

Повышение квалификации по 72-х часовой программе «Профсоюзный менеджмент» гр.2

 

 

22,41

14.00-14.45

15.00-18.00

Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «Организация и управление молодёжными общественными объединениями» гр.4

 

48

15.00-18.00

Повышение квалификации по 40-ка часовой  программе «Волонтер».

 

38

15.00-16.30

Выездное занятия для профсоюзного актива РОО профсоюза работников здравоохранения г. Москвы (Здравоохранение ЦАО)

ШПА