16
октября
2013-10-16 07:54:07

В Учебно-исследовательском центре МФП проводится обучение представителей сторон социального партнерства разных уровней.

 

16 октября в семинаре приняли участие члены Окружной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Юго-Западного АО города Москвы. А также - сотрудники Центра защиты населения (ЦЗН ЮЗАО), Центра социально-трудовой адаптации и профориентации (ЦСТАиПО ЮЗАО), юрисконсульты МГПЦ «Защита», специалисты организационных отделов из 13-ти районных управ округа, члены Окружного Совета МФП.

 

С приветственных слов начал работу семинара заместитель Генерального директора по учебно - методической работе Центра Малахов С.В. Далее вниманию слушателей была предложена лекция на тему: «Мировая практика формирования гражданского общества в социально-трудовой сфере». Лектор выделил основные причины, которые привели к обострению социально-трудовых отношений в настоящее время и отметил, что в период кризисов механизмы регулирования социально-трудовых отношений, к которым, в частности, относится и социальное партнерство, становятся более востребованными. Далее был проведен сравнительный анализ процессов формирования социального партнерства в России и других развитых странах.

По окончании лекции состоялся заинтересованный диалог о необходимости сотрудничества представителей сторон социального партнерства, в частности в области обеспечения занятости молодежи. Поделились своим опытом работы представители ЦСТА. Они рассказали об основных направлениях деятельности центра, о сотрудничестве с Окружным Советом МФП по организации и проведению экскурсий школьников в промышленные предприятия округа, колледжи и ВУЗы, которые занимаются подготовкой специалистов по востребованным в городе профессиям. В продолжение «круглого стола» прозвучали выступления директора ЦЗН ЮЗАО и ее коллег об оказании помощи в поиске работы, направлении на обучение и переквалификацию, открытии собственного дела, организации временных работ, в том числе для школьников в период летних каникул, по оказанию материальной поддержки безработных и профориентации молодежи.

В заключение участники семинара выступили с рядом предложений по объединению усилий различных государственных структур и профсоюзов в решении общих задач в области обеспечения занятости населения, разъяснении гражданам законодательных норм, регулирующих вопросы занятости, а также их прав и гарантий, предусмотренных законодательством в случае высвобождения и признания их безработными.

ПЛАН ЗАНЯТИЙ И МЕРОПРИЯТИЙ, ПРОВОДИМЫХ УЧЕБНО - ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИМ ЦЕНТРОМ МФП

С 15 ПО 19 ОКТЯБРЯ 2018 ГОДА

Время

Мероприятие

Ауд.

 

ПОНЕДЕЛЬНИК – 15  ОКТЯБРЯ

 

10.00 -13.00

13.30-15.00

15.00-18.00

Повышение квалификации по 24-х часовой  программе «Психология ведения переговоров» гр. 1

38

 

ВТОРНИК – 16 ОКТЯБРЯ

 

10.00-12.00

Делегация профсоюзов Вьетнама

24

13.00-14.30

14.45-16.15

16.30-18.00

Повышение квалификации по 16-ти часовой программе «Эффективное управление системой социального партнерства - основа социальной и экономической стабильности города» (Совместное обучение представителей сторон социального партнерства в составе Отраслевых и Окружных трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений)

Выезд

 

СРЕДА – 17 ОКТЯБРЯ

 

10.00-11.30

11.30-13.00

13.30-16.30

Повышение квалификации по 24-х часовой  программе «Психология ведения переговоров» гр. 1

38

10.00-13.00

Постоянно действующие курсы для  председателей профсоюзных комитетов предприятий, организаций Территориальной  организации профсоюза работников строительства и промышленности строительных материалов.

 

50

10.00-13.00

Постоянно действующие курсы для  председателей профсоюзных комитетов предприятий, организаций  профсоюза муниципальных работников Москвы.

46

10.00-15.00

Постоянно действующие курсы для  председателей профсоюзных комитетов предприятий, организаций  профсоюза работников здравоохранения г. Москвы.

 

 

Выезд

12.00-12.45

12.45-14.15

14.45-16.15

16.30-18.00

Повышение квалификации по 24-х часовой программе «Эффективное управление системой социального партнерства - основа социальной и экономической стабильности города» (Совместное обучение представителей сторон социального партнерства в составе рабочей группы Московской трехсторонней комиссии по регулированию социально – трудовых отношений)

Зал заседаний

14.45-18.00

Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «Организация и управление молодёжными общественными объединениями» гр.1

22

13.30-14.15

Проведение профсоюзного урока в музее Московских профсоюзов

39

15.00-16.30

16.30-18.00

Выездное  занятие для  профсоюзного  актива  РОО МГО профсоюза работников народного образования и науки РФ. (ГБОУ Школа № 1352)

 

ШПА

 

ЧЕТВЕРГ – 18 ОКТЯБРЯ

 

10.00-18.00

Обучение руководителей  членских организаций МФП по 16-ти часовой программе.

Выезд

10.00-13.00

13.30-15.00

Повышение квалификации профсоюзных кадров и актива по 40-ка часовой программе «Профсоюзный менеджмент». гр.1

22

10.00-10.45

10.45-12.15

12.45-14.15

14.15-15.45

15.45-16.30

Повышение квалификации по 16-ти часовой программе «Финансовая работа» гр.1

48

10.00-11.30

11.45-13.15

13.45-15.15

Повышение квалификации по 40-ка часовой программе « Социальное партнерство» (обучение работников кадровых служб учреждений культуры)

50

10.00-12.00

Проведение внеочередной XXVIII Московской городской конференции профсоюза работников автомобильного транспорта и дорожного хозяйства.

Конф.зал

15.00-16.30

16.30-18.00

Выездное  занятие для  профсоюзного  актива  профсоюза работников здравоохранения  г. Москвы. (Здравоохранение ЗАО)

 

ШПА

 

ПЯТНИЦА – 19 ОКТЯБРЯ

 

10.00-17.00

Обучение руководителей  членских организаций МФП по 16-ти часовой программе.

Выезд

10.00-13.00

13.30-15.00

15.00-16.30

Повышение квалификации по 24-х часовой  программе «Психология ведения переговоров» гр. 1

 

 

 

38,41,19

10.00-13.00

13.30-15.00

Повышение квалификации профсоюзных кадров и актива по 40-ка часовой программе «Профсоюзный менеджмент». гр.1

22

По вопросам организации учебного процесса Вы можете обратиться в Учебно-методический отдел.