14
февраля
"Социальное партнерство" для муниципальных работников
"Социальное партнерство" для муниципальных работников

Постоянно повышающиеся требования к специалистам и их квалификации ведет к необходимости обновления теоретических и практических знаний, совершенствования навыков и умений, что, несомненно, повышает рост их профессионального уровня и мастерства, а значит, открывает новые карьерные, профессиональные и другие возможности.

14 февраля в УИЦ МФП завершилось обучение по шестнадцатичасовой программе «Социальное партнерство» для представителей организаций муниципальных образований города Москвы. Слушатели освоили навыки и умение применения теоретических знаний в вопросах организации взаимодействия представителей сторон социального партнерства; сформировали практические навыки в вопросах регулирования социально-трудовых отношений.

В обучении приняли участие 180 человек: руководители, заместители руководителей, начальники кадровых служб и отделов охраны труда государственных бюджетных учреждений, подведомственных префектурам: «Жилищник», центров культуры и спорта, спортивно-досуговых и культурно-спортивных  центров,  инженерных служб  из различных районов города.

Гостей Центра тепло  приветствовал генеральный директор Богдашин Владимир Иванович и дал подробную информацию  о реализуемых Учебным центром программах  дополнительного образования и повышения квалификации работников.

В первый день семинара проводилось обучение по охране труда, которое посвящалось вопросам государственного регулирования в сфере охраны труда, основным принципам обеспечения безопасности труда, порядку проведения специальной оценки условий труда и расследованию несчастных случаев на производстве. Слушатели узнали о правовых гарантиях по оплате труда, предоставляемых работникам в соответствии с законодательством РФ. Завершилось занятие лекцией о системе социального партнерства, сложившейся в РФ, о развитии социального партнерства в городе Москве, о регулировании социально-трудовых отношений  в организации в договорном порядке, с помощью локально-нормативных актов и коллективного договора.

На заключительном семинаре – 14 февраля, в программу были включены три  лекции по очень важным и актуальным вопросам. Это «Трудовой договор», его оформление: порядок заключения, изменения и расторжения, классификация трудовых договоров, особенности заключения трудовых договоров с отдельными категориями работников. «Трудовая книжка»  и ее  роль в трудовых правоотношениях, правила ведения, заполнения и хранения трудовой книжки, способы исправления ошибок.

После окончания этих лекций слушатели получили ответы на интересующие их вопросы: по заключению трудового договора; по оформлению дополнительных соглашений; по сокращению численности штата. Поскольку в аудитории также были и молодые специалисты, которые только приступили к работе, то большое оживление и много вопросов вызвали темы по заполнению трудовых книжек и способах исправления ошибок в них.

На лекции «Особенности регулирования трудовых отношений с иностранными гражданами. Эффективность использования иностранной рабочей силы в городе Москве» были освещены вопросы, касающиеся привлечения и использования  иностранной рабочей силы в Москве.

После завершения семинара прошла итоговая аттестация. Участники семинара показали высокие знания и хорошее усвоение материала, многие сдали тестовый контроль на «отлично». Все слушатели получили удостоверение о повышении квалификации по программе «Социальное партнерство».

Благодарим всех за активное участие в прошедшем обучении. Мы хотим услышать и Вашу точку зрения о прошедших мероприятиях. Если у Вас возникнут вопросы, предложения или пожелания, просим изложить их в комментариях. Нам очень важно ваше мнение!

Вконтакте Google+ Facebook
Вконтакте Google+ Facebook Youtube

ПЛАН ЗАНЯТИЙ И МЕРОПРИЯТИЙ, ПРОВОДИМЫХ УЧЕБНО - ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИМ ЦЕНТРОМ МФП

Время

Мероприятие

Ауд.

 

ПОНЕДЕЛЬНИК – 14 СЕНТЯБРЯ

 

11.00 - 12.00

Оперативное совещание сотрудников УИЦ МФП

24

13.00-18.00

Комплектование групп обучения согласно учебного календарного графика

 

13.00-18.00

Формирование комплектов программ для электронного/дистанционного обучения для групп, обучающихся в рамках ШПА и выездного обучения

 

10.00-18.00

Выездное занятие для Уполномоченных по охране труда первичных профсоюзных организаций МГО профсоюза работников народного образования и науки РФ (ЦПК МФП) по 12-ти часовой общеобразовательной программе «Основы охраны труда»

Выезд

10.00-18.00

Занятие для уполномоченных по охране труда профсоюзных организаций ДОРПРОФЖЕЛ на МЖД (ЦПК МФП) по 8 - ми часовой программе «Основы охраны труда»

Электронное обучение

 

ВТОРНИК – 15 СЕНТЯБРЯ

 

10.00-18.00

Выездное занятие для Уполномоченных по охране труда первичных профсоюзных организаций МГО профсоюза работников народного образования и науки РФ (ЦПК МФП) по 12-ти часовой общеобразовательной программе «Основы охраны труда»

Выезд

15.00-18.00

Повышение квалификации по 72-х часовой программе «Подготовка резерва руководителей общественных (профсоюзных) организаций».

50

14.15-18.00

Повышение квалификации по 16-ти часовой программе «Социальное партнерство-гарант устойчивого социально-экономического развития города» (Совместное обучение представителей сторон социального партнерства в составе Окружных трёхсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений) (Префектура ЗАО).

Выезд

10.00-16.00

Занятие для профсоюзного актива ЦППК по программе «Управленческие основы профсоюзной работы» в рамках школы профсоюзного актива

Электронное обучение

 

СРЕДА – 16 СЕНТЯБРЯ

 

10.00 -13.00

13.30 -16.30

Повышение квалификации по 16-ти часовой программе «Психология управленческой деятельности»

46

14.45-16.15

16.30-18.00

Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «Основы экологической безопасности и предупреждения профессиональных рисков»

 

47,39,50

10.00-18.00

Занятие для уполномоченных по охране труда профсоюзных организаций ДОРПРОФЖЕЛ на МЖД (ЦПК МФП) по 8 - ми часовой программе «Основы охраны труда»

Электронное обучение

10.00-16.30

Повышение квалификации по 16-ти часовой программе «Кадровое делопроизводство»

40

13.00-18.00

Комплектование групп обучения согласно учебного календарного графика обучения

 

13.00-18.00

Формирование комплектов программ для электронного/дистанционного обучения для групп, обучающихся в рамках ШПА и выездного обучения

 

 

ЧЕТВЕРГ – 17 СЕНТЯБРЯ

 

15.00-18.00

Повышение квалификации по 40-ка часовой программе «Инновационные механизмы социального партнерства» гр.1

39, 50

10.00 -13.00

13.30 -16.30

Повышение квалификации по 16-ти часовой программе «Психология управленческой деятельности»

46

10.00-13.00

Президиум МФП

Зал заседаний Президиума

10.00-16.30

Повышение квалификации по 16-ти часовой программе «Кадровое делопроизводство»

40

10.00-18.00

Выездное занятие для Уполномоченных по охране труда первичных профсоюзных организаций МГО профсоюза железнодорожников и транспортных строителей (ТЕРПРОФЖЕЛ МОСЖЕЛТРАНС) (ЦПК МФП) по 12-ти часовой общеобразовательной программе «Психология управленческой деятельности»

Выезд

 

ПЯТНИЦА – 18 СЕНТЯБРЯ

 

10.00-18.00

Выездное занятие для Уполномоченных по охране труда первичных профсоюзных организаций МГО профсоюза железнодорожников и транспортных строителей (ТЕРПРОФЖЕЛ МОСЖЕЛТРАНС) (ЦПК МФП) по 12-ти часовой общеобразовательной программе «Психология управленческой деятельности»

Выезд


 
По вопросам организации учебного процесса Вы можете обратиться в 
 Учебно-методический отдел